تفاهم نامه سازمان جهانی کار و اتحادیه اروپا برای تحقیق در حوزه توسعه عدالت اجتماعی

سازمان جهانی کار و مرکز تحقیقات مشترک (JRC) متعلق به کمیسیون اتحادیه اروپا توافق کرده اند که تحقیقات جدیدی را در زمینه نحوه اتخاذ سیاست های کلان و شکل تخصیص سرمایه در اشتغال زایی آغاز کنند..

به گزارش خبرنگار ایلنا به نقل از سازمان جهانی کار، تفاهم نامه سازمان جهانی کار و اتحادیه اروپا بر مبنای تحقیقات جدید برای توسعه عدالت اجتماعی هفته گذشته منعقد شد..

هدف این تحقیقات؛ تشخیص نحوه پر کردن شکاف های میان نیازهای جوامع و سیاست گذاری دولت ها و انتقال بهتر یافته ها به سیاست گذاران و سایر ذینفعان اجتماعی در حوزه تامین اجتماعی و رفاه و کار است..

توافق بین سیاست اشتغال زایی و سیاست تامین رفاه سازمان جهانی کار و مرکز تحقیقات مشترک کمیسیون اروپا JRC در پایان سمپوزیوم مرتبط با این توافق در اواسط ماه مه میلادی امسال رخ داده است..

سانگئونگ لی، مدیر بخش اشتغال سازمان جهانی کار، گفته است: «تحقیقات دقیق و خوب زیربنا و پایه سیاست های دقیق و خوب در حوزه اشتغال و سرمایه گذاری اجتماعی است، و سیاست های اشتغال خوب زیربنای پیشرفت عدالت اجتماعی در جوامع است..

آنچه که این سمپوزیوم به منصه ظهور رساند این بود که ما نیاز به بررسی مجدد سیاست های کلان و سرمایه گذاری فعلی برای توسعه راه های جدید و موثرتر برای پیشبرد عدالت اجتماعی داریم..

میکل لانداباسو، مدیر اقتصادی بخش توسعه پایدار مرکز تحقیقات مشترک کمیسیون اروپا، در حاشیه این سمپوزیوم گفت: «کار شایسته برای همه، شاخص اساسی عدالت اجتماعی است..

توافقنامه جدید بین JRC و ILO براساس موفقیت یک پروژه تحقیقاتی سه ساله در زمینه «ایجاد مشارکت در آینده بازار کار» است که توسط اتحادیه اروپا تامین مالی شده است..

هدف این طرح پر کردن شکاف های سیاست گذاری و انتقال بهتر یافته ها به سیاست گذاران و سایر ذینفعان درگیر در پیگیری عدالت اجتماعی است..

» سخنرانان اصلی، کارشناسان، دانشگاهیان و سایر ذینفعان در بین شرکای اجتماعی در این رویداد دو روزه برای تغییر سیاست های موجود بحث و تاکید کردند که سیاست های کلان و سرمایه گذاری فعلی برای ارتقای عدالت اجتماعی کافی نیست..

کارگروه های مشترک تشکل های جهانی کارگران و کارفرمایان نیز در همین نشست در مورد نیاز به تحقیق و گفتگو بیشتر در مورد سیاست های اشتغال در ارتباط با عدالت اجتماعی توافق کردند..

جروم بلیون-جوردان، معاون دبیرکل سازمان جهانی کارفرمایان (IOE) گفت: «سیاست های استخدامی باید در زمینه وسیع تری دیده شوند..