تیتر پیشنهادی: تخصیص ۴۰۸ هزار میلیارد ریال به بیمه‌گران
به گزارش قدیری‌نیوز به نقل از صندوق بازنشستگی کشور: واریز بیش از ۴۰۸ هزار میلیارد ریال به حساب شرکت‌های بیمه‌گر
در گزارشی جامع از عملکرد اداره کل امور مالی صندوق بازنشستگی کشوری، جزئیات اقدامات گسترده این اداره کل در حوزه‌های مالی، حمایتی و انضباطی تشریح شد. بر این اساس، در یک اقدام کلان، مجموع واریزی‌ها به شرکت‌های بیمه‌گر و بخش‌های مرتبط از ابتدای سال ۱۴۰۴ تا آبان ۱۴۰۵، به بیش از ۴۰۸ هزار و ۷۳۳ میلیارد ریال رسیده است.
حمصانه کیائی، مدیرکل امور مالی صندوق بازنشستگی کشوری، با تأکید بر مأموریت اصلی این مجموعه تحت عنوان «انضباط مالی تا تعالی سازمانی صندوق»، محورهای اصلی عملکرد این اداره کل را برشمرد.
استمرار پرداخت‌ها و تأمین اعتبار:
- پرداخت حقوق و کسور بازنشستگان و موظفین گروه فولاد از ابتدای سال جاری و صندوق هما از ابتدای مهرماه، به صورت مستقیم انجام شده است.
- پرداخت همزمان کسورات به دستگاه‌های اجرایی، اقساط تسهیلات و شرکت‌های طرف قرارداد نیز پیگیری شده است.
توسعه تسهیلات و حمایت‌های مالی:
- افزایش منابع تسهیلات قرض‌الحسنه ضروری بازنشستگان از ۱۹ به ۲۴ هزار میلیارد تومان (همت).
- افزایش سقف تسهیلات فردی از ۵۰ به ۷۵ میلیون تومان.
- افزایش تسهیلات ازدواج فرزندان بازنشستگان از ۶۰ به ۱۰۰ میلیون تومان. در روزهای پایانی سال گذشته نیز این تسهیلات به ۷ هزار نفر مازاد بر تفاهم‌نامه با بانک صادرات پرداخت شد.
- در طرح حمپاد، سقف تسهیلات دانشجویان کارشناسی ارشد از ۱۰ به ۲۵ میلیون تومان و دکتری از ۱۵ به ۵۰ میلیون تومان افزایش یافته است.
- افزایش سقف تعهدات بیمه عمر و حوادث بازنشستگان از ۲۳ میلیون و ۷۶۰ هزار تومان به ۶۰ میلیون تومان.
مدیریت هزینه‌ها و تأمین منابع:
- تغییر نرخ سود سپرده‌های بانکی صندوق، منجر به ایجاد ارزشی حدود ۲۵۰۰ میلیارد تومانی برای کمک به تأمین مالی شده است.
- مدیریت تأمین و شارژ دوره‌ای اقلام ضروری در نیمه اول سال، ۸۶ میلیارد تومان صرفه‌جویی به همراه داشته است.
مدیریت در شرایط بحران و اختلالات:
- با مدیریت سامانه مزایا و کسور و راهکارهای جایگزین، از وقفه در پرداخت حقوق در زمان اختلالات بانکی جلوگیری شد.
- افتتاح حساب پشتیبان در بانک ملت برای استمرار پرداخت‌ها در شرایط خاص.
- تداوم مسئولیت‌های مالی و اجرایی همکاران این اداره کل در شرایط جنگی.
تأمین منابع بیمه تکمیلی درمان:
- برگزاری جلسات متعدد با شرکت‌های بیمه و پیگیری برای پرداخت به‌موقع حق بیمه تکمیلی و تسویه هزینه‌های مستقیم بازنشستگان و مراکز درمانی.
انضباط مالی و انجام تکالیف قانونی:
- تصویب صورت‌های مالی سال ۱۴۰۳ در هیأت امنای سازمان تأمین اجتماعی و صندوق‌های تابعه و تهیه به‌موقع صورت‌های مالی سال ۱۴۰۴.
- کاهش قابل توجه مالیات تشخیصی صندوق بابت عملکرد سال ۱۴۰۲ از ۱۶۰۰ میلیارد تومان به ۲۰ میلیارد تومان.
- بخشودگی ۸۷ میلیارد تومان از جرائم مالیاتی سال‌های ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱.
بودجه‌ریزی و گزارش‌گری مالی:
- تدوین نخستین بودجه تلفیقی صندوق بازنشستگی کشوری، گروه فولاد و صندوق هما برای سال ۱۴۰۵.
- مکانیزه کردن فرآیند تهیه گزارش‌های بودجه‌ای ماهانه و سالانه برای افزایش دقت و شفافیت.
- تفکیک تعهدات صندوق از تعهدات دولت در اعتبارات دریافتی و ارائه گزارش‌های شفاف مالی، که برای نخستین بار در راستای اجرای قانون برنامه هفتم انجام شده است.
مدیرکل امور مالی صندوق در پایان خاطرنشان کرد: مدیریت مالی در یک نهاد بازنشستگی فراتر از تأمین اعتبار و پرداخت‌هاست و هر تصمیم مالی باید در خدمت حفظ منابع، ایفای تعهدات و استمرار خدمات باشد. رویکرد کنونی، حرکت به سمت انضباط مالی، شفافیت، مدیریت بهینه هزینه‌ها و استفاده مؤثر از ظرفیت‌های اقتصادی صندوق برای صیانت از دارایی‌ها و حقوق بازنشستگان و پایداری خدمات آینده است.
